Warnstreiks in 14 Betrieben in Südhessen Mehrere Tausend Beschäftigte in Südhessen machen Druck für mehr Geld, Sicherheit und Zukunft

Eine Woche voller Warnstreiks: Die Beschäftigten setzen gemeinsam ein deutliches Zeichen: Wer eine Zukunft für die Industrie will, muss auch in die Menschen investieren, die sie jeden Tag am Laufen halten.

Warnstreik Opel 04.11.2026


Darmstadt/Südhessen. In Südhessen haben in dieser Woche mehr als 2.000 Beschäftigte zeitweise ihre Arbeit niedergelegt und sich an den Warnstreiks der IG Metall beteiligt. Mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen waren allein in Rüsselsheim im Warnstreik, an den weiteren Standorten zusammen über 500. Gemeinsam fordern sie fünf Prozent mehr Entgelt, sichere Arbeitsplätze und verlässliche Zukunftsperspektiven.

Der Anlass für die Warnstreiks ist das bisherige Angebot der Arbeitgeber in der laufenden Tarifrunde. Während die IG Metall fünf Prozent mehr Geld für zwölf Monate fordert, bieten die Arbeitgeber lediglich 1,3 Prozent mehr Entgelt ab Juli 2028 und eine streichbare Einmalzahlung im Jahr 2027. Bei einer vorgesehenen Laufzeit von 26 Monaten würde das für die Beschäftigten deutliche Kaufkraftverluste bedeuten.

Eine Region zeigt Stärke

Den Auftakt in Südhessen machten am Montag rund 100 Beschäftigte von Bosch Rexroth in Erbach. Am Dienstag folgten Warnstreiks bei Dentsply Sirona in Bensheim, Honeywell in Raunheim und Aumovio in Babenhausen. Damit war schon zu Beginn der Woche deutlich: Der Unmut über das bisherige Angebot der Arbeitgeber reicht weit über einzelne Branchen und Standorte hinaus.

Am Mittwoch machten die Beschäftigten bei Opel und Stellantis in Rüsselsheim Druck. Sie legten die Arbeit nieder und demonstrierten für ein besseres Tarifangebot und eine verlässliche Zukunft ihrer Arbeitsplätze.

Am Donnerstag folgten Warnstreiks in gleich sieben Betrieben. Beschäftigte von IXYS in Lampertheim sowie von Brüel & Kjær Vibro, Schenck RoTec, Qlar, Instron, Horiba und Hottinger Brüel & Kjær (HBK) in Darmstadt beteiligten sich an den Arbeitsniederlegungen. Damit reichte die Warnstreikwelle von großen Industriestandorten bis zu spezialisierten Technologieunternehmen.

So unterschiedlich die Unternehmen und ihre wirtschaftliche Lage sind, die Beschäftigten verbindet eine gemeinsame Erwartung: Gute Arbeit braucht faire Bezahlung und sichere Perspektiven.

Beschäftigte erwarten Antworten statt Verzicht

Neben der Entgeltforderung stand bei vielen Warnstreiks auch die Zukunft der industriellen Arbeitsplätze im Mittelpunkt. Gerade in der Automobil- und Zulieferindustrie sorgen angekündigter Stellenabbau, unsichere Standortperspektiven und fehlende Investitionszusagen für große Verunsicherung.

Für die IG Metall ist deshalb klar: Eine erfolgreiche Transformation der Industrie kann nicht auf dem Rücken der Beschäftigten stattfinden. Unternehmen müssen Verantwortung übernehmen, in neue Produkte und Technologien investieren und ihren Belegschaften langfristige Perspektiven bieten.

Daniel Bremm, Erster Bevollmächtigter der IG Metall Darmstadt, sagte zur Warnstreikwelle:

„Die Stimmung in den Betrieben ist eindeutig. Viele Kolleginnen und Kollegen haben kein Verständnis dafür, dass die Arbeitgeber die wirtschaftliche Belastung einseitig auf die Beschäftigten abwälzen wollen. Mit dem Warnstreik setzen wir ein klares Signal: Wir erwarten schleunigst Bewegung von den Arbeitgebern am Verhandlungstisch.“

Auch die junge Generation kämpft für ihre Zukunft

An den Warnstreiks beteiligten sich auch zahlreiche Auszubildende und junge Beschäftigte. Für sie geht es nicht nur um die nächste Entgelterhöhung, sondern um die Frage, welche beruflichen Perspektiven die Industrie in Südhessen künftig bietet.

Joshua Steen, Jugendsekretär der IG Metall Darmstadt, betont:

„Wer heute eine Ausbildung beginnt, will morgen nicht um seinen Arbeitsplatz bangen müssen. Junge Menschen brauchen gute Ausbildungsbedingungen, eine faire Bezahlung und vor allem eine echte Perspektive. Wer ständig von Fachkräftemangel spricht, muss auch bereit sein, in die nächste Generation zu investieren.“

Die Warnstreiks sind ein deutliches Signal

Die erste Warnstreikwoche hat gezeigt, wie groß die Bereitschaft der Beschäftigten ist, gemeinsam für ihre Interessen einzustehen. Von den Automobilwerken bis zu den Industrie- und Technologiebetrieben in der Region war die Botschaft dieselbe: Die Beschäftigten erwarten von den Arbeitgebern mehr als ein Angebot, das ihre Kaufkraft nicht sichert.

Die IG Metall erwartet in den Tarifverhandlungen ein deutlich verbessertes und verhandlungsfähiges Angebot. Bleibt die notwendige Bewegung aus, werden die Beschäftigten den Druck weiter erhöhen.

Die Botschaft aus Südhessen ist angekommen: Mehr Geld. Sichere Arbeitsplätze. Eine Zukunft für unsere Industrie. Dafür stehen wir gemeinsam.